新パンフレットはこんな感じです。
http://onlineconsultant.jp/comany_profile_111020.pdf
今回は社内で作らず、外部のデザイン会社さんにお願いしました。
弊社で内製する、という案があり、イラストレーターとかインデザインとかもちろん持っているのでできるのですが、紙媒体とWebは全然違うので、今回専門の会社さんにお願いした、というわけです。
見開きの1枚裏表、ですが、どうでしょうか？
本当は私の写真をもう少し少なくしたかったんですが（＾_＾；
デザイナーさんに
「ここはこの写真がいいんです！」
と言われました。。。
私も経験ありますが、こういうものは、一枚の絵としての調和は作成者にしか作れないんですよね。
他の人がワーワー言って、他のものに置き換えたりすると、それがどんどん崩れてしまうんです。
また、デザイナーさんって本当によく考えて、色や写真を配置してくれているんですよね。
写真を入れるのは本当に難しい（＾_＾；
ちょっとした色、角度、色々ありますもんね。
今日、10月2日は、弊社の創立記念日です。
今日で会社を設立して6年目になります！
長いようで、短かったなぁ…
ここまでやってこれたのも、お客様のおかげ、一緒に働いてくれるスタッフのみんな、さまざまなサポートをしてくださる皆様のおかげです。
今も、横浜の法務局に会社設立の書類を出しに行ったことを鮮明に覚えています。
よく晴れた、秋の日でした。
あの時目指していた場所には全然たどりつけていませんが…。
これからも、がんばりたいと思います！！
前からお伝えしていたように、事務所を移転しました。
無事、土日で完了しました！
新所在地：
〒221-0835
横浜市神奈川区鶴屋町二丁目21番1号 ダイヤビル
1階がENEOSのビルです。
新住所での営業開始日 8月1日
電話： 045－306－9506
FAX： 03－6862－5814
（電話・Fax番号は変更ありません。 ）
セキュリティも厳しくなりまして、お客様の大切な情報を、今まで以上に大切に管理できるものと思います！
さて、やっぱり引っ越しって大変ですね。
手伝ってくれた皆様、ありがとうございます！！
要領よく終わって、いい引っ越しだったと思います。
写真は、引っ越しの荷物運びだしが終わり（前半戦）、ぐったりしている人々ですｗ
今回、引っ越しはジェットセット引っ越しセンターさんにお願いしました。
弊社が、こちらのホームページを作成させて頂いたんですよ。
丁寧に対応して頂いて、助かりました！
F氏いわく、
「椅子を最後まで残しておいてくれて、移転後最初に椅子を持ってきてくれるのはよい引っ越し屋さんである…」
とのことですが、まさにそうして頂いて、助かりました。m(_ _)m
新しい事務所は、駅から近いのに感動…ｗ
多分、直線距離は前の事務所の3分の2ぐらいで変わりないのかもしれないけど、前の事務所はジグザグに来なきゃいけなかったのに比べて、まっすぐ来られるのがよいところです。(^_^)
あと、ヨドバシカメラに近いのがうれしいね~
何かと、急に
「あ、●●の変換ケーブルが足りない！」
とかって事態があったときにも対応できるｗ
弊社は2年ごとに引っ越ししてまして(^_^；
今までの引っ越しのブログ記事を見つけたのでこちら
https://summer-snow.onlineconsultant.jp/2009/08/12/%E4%BA%8B%E5%8B%99%E6%89%80%E3%82%92%E7%A7%BB%E8%BB%A2%E3%81%97%E3%81%BE%E3%81%97%E3%81%9F-2/
懐かしいなぁー。
ちょこっとずつ、会社が大きくなってきたのを感じて、うれしいです。
会社で、自動お掃除機ルンバを買いました★
最初、LANケーブルなどのコードが多いのと、床においてあるPCとかにあたるのは大丈夫かな？と思ってましたが、コードにもひっかからないし、意外とソフトタッチなので大丈夫でした♪
ルンバが掃除すると、すっごくきれいになる！
ピポピポいうところもかわいい★
なんといっても、人が掃除しなくてよいのがよい！(^^)
今までは、スタッフが交代で掃除してまして、一回30分ぐらいかかってたんですよね。
結構広いので、掃除機のコンセントとか3回ぐらい入れ替えないとダメだったりして。
「掃除をすると会社の業績が上向く」
って話をよく聞くじゃないですか。
それもあって、自分たちでやってたんですが。
ま、別にうちの会社では、そんな効果ないな、っちゅーことがわかりましたｗｗ
やり方が悪いのかもしれないけどｗ
それに、私たちの仕事はIT。
機械がやれることは機械にやらせる、という考え方の方があってます★
人間は、人間しかできない「考える」とか「創造する」とか「人と交流する」ということをしよう！
弊社は3月で決算でした。
なな、なんと、3月は今までの歴代売り上げの中でも最高を更新し、非常によい結果となりました。
前年度の決算は、もちろんまだ出ていませんが、売り上げベースでは、おかげさまで非常によい結果を残せました！
本当に、お客様・がんばってくれたスタッフのみんな、協力してくれた皆様に感謝です。
ありがとうございました！！！
前年度、前半は「本当にヤバイかも・・・」と思ったりしましたが、後半に持ち直すことができました。
今年度はどうなるでしょうか。
震災の影響で、経済が冷え込むことは確実でしょうね。
しかし、できるだけのことをする予定です。
また、何か社会貢献ができればと考えています。
これは、近日何か新しいサービスが発表できるかもしれません★
さて、今年も学生さんが一人卒業しました！
某大手IT企業に就職が決まってからきてくれていたんですが、短い間で飲み込みが早く、いろんなことをテキパキとやってくれた才色兼備のO嬢。
ありがとうね！そして、これからがんばれぃ。
右は、新しく入ってきてくれたK嬢です★
彼女も非常に飲み込みの早い子で、すでに非常に助かってます！
こんな新メンバーで今年度もがんばります。
よろしくお願い申し上げます！！
弊社も創立5年目！
それを記念して、7日に社内旅行・・・ならぬ日帰り社内遠足をしました！
いきましたのは、山梨の管理釣り場 Fish・On！鹿留です。
当日は、秋らしい気持ちいい天気！
10人で行ったのですが、7人＋3人（家族連れ）で車に分乗しました。
で、7人の方が・・・レンタカー屋さんいわく
「7人乗り」
の車のはずが、結構ぎゅうぎゅう。うーん、スリムな男女なので入ったようなもんですｗ
3時間近くかけて到着！
早速バーベキュー。
いやー、天気のいい日に自然の中で食べたり、飲んだりするのはどうしてこんなにおいしいんでしょう！
「うん！リア充だね」
とかいいながら、楽しく食べ＆のみ。
んで、魚釣り。
つれたみたいです
「エサ釣りなんて、簡単すぎて面白くないんじゃ。ハッ」
とか言ってましたが・・・
いかん！
自然をなめてましたね。
ぜんぜんお魚引っかかってくれない。orz
しかし、粘って粘って。なんとかつれました！！
Yeah!
イワナ釣れたばい
そんで、なんと釣った魚たちが食べられます。
まるで寒空のした、配給に群がる人々のような動画ですが、違います。
釣ったお魚はめっちゃおいしかった！身がしまってる★
一家で参加してくれた人も♪ 以前登場してくれたカズマ君です。
帰りは日帰り温泉 芭蕉月待ちの湯というところに寄りました。
そこも紅葉を楽しみながら源泉につかれて、とてもよかったです。
渋滞がひどく、帰ってきたのは11時過ぎましたが、とっても楽しかったです！
ずっと運転してくれたY氏、集まってくれた皆さん、ありがとう！
みんなのおかげで、OCができてます(^_^)
来年は、海外旅行などに行きたいなぁ★
昨日は大学のゼミのOB会に行ってきました！
台風なのに、家に傘が日傘しかなく、しかも携帯を家に忘れてしまったり、ピンチの連続でしたがｗ
久しぶりに大学に行くと、なんか「勉学」の雰囲気っていいな～って思いますね。
図書館のにおいと共通するにおいが全体的にする感じというか。
ゼミも受けまして、いろんな論議も楽しいなぁと思いました。
最近さびしいな～と思うのが、経営戦略のゼミなんですけど、どちらかというと大手企業志向なのが残念です。
だって、大きい会社の方が経営という意思決定に加われる可能性がとっても低いわけですもんね。
さてさて、若者の大企業志向とかって言いますよね。
まさにそうだな～と思うんですが、でも当たり前のことかもしれません。
私が就職した世代（1999年）はベンチャーブームとかがあって、ちょっとチャレンジするぐらいがかっこいいという風潮がありました。
しかし、長い日本の歴史で見れば、それは非常に特異なスポットで、ほかはずっと安定した大企業志向だったみたいですね。
今だと
「誰も名前を知らない会社に就職するのは恥ずかしい」
ぐらいの雰囲気がありますね。
誰も名前を知らない会社でいい会社はいっぱいあるので残念ですけどね。
もちろん、これは一度就職に失敗してしまうと、新卒でないとピカピカで有名な大企業に入れない、という、企業側の責任でもありますが。
よく言われます、この新卒信仰に関しては、思うところが多々あるので別の機会に書きたいなと思います。
ところで、最近の傾向としては商社が就職先で人気だそうです。
で、後輩にも商社の方が増えてきました。
商社志望という学生もいっぱいいました。
聞くと、
「イメージがいい きらきらしていてかっこいい」
「高収入が安定して入ってくる」
「国際的な仕事ができそう」
だそうです。
まさに世相を映してるな～ と思います。
ちょっと、イメージというところに目をつけた余談です。
企業は優秀な人材を獲得するために、多大なお金を払ってますね。
ひとつの仮定なんですけど
「スーツで働く会社の方が、新卒採用に有利」
なーんてことはないでしょうか？
イメージというだけでいくと、OB訪問したときにブランド物のスーツにネクタイ、でピシャッとした格好のOBが出てきたほうが、トレーナーにジーンズよりも、学生からしたらイメージいいでしょうね。
一度働いてみると、私服で働ける、というのは大変メリットではありますが。
ある外資系の保険会社さんが
「スーツを買うブランドは会社で決まっている。」
言ってたことがあります。
もはや制服ですよね。
しかし、意味があるから決まってるんでしょう。
「仕事ができれば、服なんてどうでもいいじゃん」
とも思いますが、服も色々深い意味がありそうです。
私服の会社は私服がいい！という人が集まってくるでしょうしね。
でも、学生さんは私服には飽きてるんじゃないかな～ と思ったしだいです。
・・・私は制服好きなんで、いつか会社の制服を作ろう！という野望はありますけどねｗ
だいぶ脱線しました。
全体として、気のおけない先輩、後輩、同期に囲まれて楽しい会でした★
以前、
『 WEBからの集客を目指す方のための、ホームページ相談会！ 』
に書いておりました、相談会を昨日行いました。
今、ホームページを持ってらっしゃる方、これから作る方にアドバイスをしました。
起業したばかり、あるいはこれから起業する方が対象です。
まず、こういう場だと今持ってらっしゃるホームページに対して、ダメ出しから入らなければいけないのが、心苦しくはあるのですが。
すべてを書くわけにはいかないんですが、印象的なエピソードをひとつ。
「そこそこきれいにまとまっているサイトなのに、印象が薄い…。アピールされている感がない」
というご相談でした。
発注者さん自身が感じること＝大体のネットユーザーが感じること
だと思ってよいと思います。
デザイン的側面から、そのサイトを見ると
・文字がバラバラの大きさで、意味なく散らばっているので文章が読みにくい
・フォントが統一されていないので読みにくい
・段組みがきれいになっていないので読みにくい
・灰色の背景に、パステルカラーの字を書いているので、字が読みづらい
などと具体的にわかります。
後は、大切なのはコンテンツ！そして、まごころですね。
まごころなんて急に言うと、急にうさんくさくなりますが、つまりWebサイトは自分のお店と同じです。
ゴージャスな必要はありませんが、きれいなこと、こまめに手入れされていること、親切になっていること、それが必要なんです。
「サイトの更新、することがないんだけど」
という場合は、ブログやTwitterで動きを出すのも一案です。
めんどくさがりな人ほど、Twitterを活用しましょう！
なんでめんどくさがりな人にTwitterがよいか？
大した文章を考え付かなくっても更新できるからですｗ
そんなことを言いますと
「えぇ～ Webってめんどくさいんですね…」
とみなさんおっしゃいます（＾_＾；
そう、面倒なもんなんですよ。
残念ながら、昔のように、Webサイト作って放っておけば儲かる、という時代ではありません。
あなたのライバル店は新着情報や、ブログやTwitterを活用してお客さんを増やしています。
SEO対策にもなるので、ライバル店の方がやがて検索上位になります。
どうしますか？
…もし、手を抜きたいなら…ライバルに負けない商品作りをしてくださいね。
さて、マーケティング的なチェック項目を、下記にあげておきます。
相談会でも、利用しているチェック項目です。
ご参考まで。
マーケティング
自社の強みが明らかにアピールされているか
サービスの内容についての説明に、過不足はないか
代表やスタッフの顔写真は載っているか
顧客の体験談、実績が載っているか
電話番号、問い合わせ先は常に目立つところに表示されているか
問い合わせフォームは設置されているか
導線は適切に張られているか
デザイン
デザインは、強みをアピールすることができているか
強調されるべきところは強調されているか
見やすいレイアウトになっているか
文章が読みやすいように、フォントはメリハリがついているか
SEO
キーワードの選定は適切か
狙ったキーワードで3位以内に入れているか
データ
アクセス解析のデータはあるか
サイトへの流入量（アクセス）は適切にあるか
更新頻度
新着情報など、マメに更新されているか
ブログやTwitterを活用しているか
上記項目は、最低限です。
そのうち、一個ずつ解説していきますね。
5月18日の神奈川新聞さんで、このSummer Snowが紹介されました。
紹介されたのは、「起業する人へ、会社名のつけかた」、です。
神奈川新聞さんは、神奈川に密着した、細かいニュースまでフォローしてくれています。
弥生の社長さんのブログと一緒に掲載され、ちょっと恐縮です…m（_ _）m
そういえば、弊社も会計＆販売ソフトは弥生です。
税理士さんも弥生を使っていることが多いので、弥生だと便利な局面がありますよね。
とはいえ、ときどき使いづらい？
弊社で経理を担当している方が書いているブログがあります。
http://online-consultant.seesaa.net/
ご参考まで！
昨日はとある政党で働く方と、政治家を目指す政策シンクタンクにいる方、某省の官僚の方などと飲み会をしていました。
税政の話になり
「やっぱり増税は必要だよね」
という話になりました。
私の意見は
・それは必要なのはわかるけれども、日本全体がシュリンクしないように、海外から売り上げを持ってこれるように、国外競争力のある産業を育てることも、国は考えてほしいよね
・国外競争力のある産業を育てるには、競争力がないと思われる既得権益や保護されている業界への厚遇をやめるべき
ということ。
ある程度まっとうで、大方の人の意見だとは思うんですが・・・
しかしこれが大激論。
「そんなことはすでにやっている」
「選挙で票が取れないからやらない」 ←（これが問題だと思う）
「これ以上やれば暴動が起こる（？）」
「昨日まで○○業界にいた人間が、明日はSEになれるわけないだろ？」
「民間は民間でがんばればヨシ」
ついには
「政治がわからないのに、くだらないことを言うな」
「お前がやってみろ」
「自分の会社が苦しいからそんなことを言うのか？」 ←・・・そこまで勘ぐる？
なんてことを言われまして。
うぅーん。。。
なんか、よくある空回ってるテレビ討論とか、国会の揚げ足とりみたいな・・・
自分自身にこういう空転する議論が降りかかるとは思いませんでした。
私は極論を言うわけではないのに、0か1かの話になっちゃって、なんか極端なことを言っている人、という位置づけにいつの間にかされてしまう。
気づいたんですが、
「政治がわからないのに、くだらないことを言うな」
という一言に色々と凝縮されてるな、と。
当たり前に、そんなことは徐々にやればいいし、保護すべき産業は当然保護すればいいと思う。実際の困難は当たり前だよね。
そうじゃなくって、もっと大枠のことを言いたかったわけです。
普段、身の回りの人とこういう議論をすれば、そのあたりは当然のコンセンサスとしてあるから、会話が成り立つんです。
政治エリートである政治家や官僚しか政治のことはわかっておらず、私含む一般ピープルは子供のように無知である。
だから無謀なことを平気で言ってくる。
・・・と思われているんだなぁ。
そりゃー、24時間、政治について考えているわけではない。
しかし、普通の一社会人としての常識ぐらいはある。
だから、別に無謀なことを言っているわけではなくって一意見なんですけどねぇ。
私は特に、小さい会社ながらも経営者ですから、産業や経済のことばっかり考えてしまうところはあるけれど・・・。経済学部出身だしね。
日本の競争力が落ちている、ということを、あまり現実問題として深く考えていないし、感じていないようにも思いました。
そんなことは民間ががんばればよい、と。
私は日ごろ、マスメディアは批判ばかりしているのがちょっとなぁ、と思っていました。
政治家がダメだ、官僚がダメだ、とか
国民の感覚とずれている、とか。
官僚や政治家も、ある程度の選抜を経てなっているわけだから、そういう人たちはもっと色々わかっているだろうし、国益を考えて、一生懸命やってそういう結果なんだろうなと。
感覚がずれている、というのも麻生首相のバー通いみたいに、ヒステリックに取りすぎなのかと。
違うんですね。
生身の人間が生身の判断でやっている。
批判は言い続けなければいけないんですね。
でないと、声が届かない。
相互理解できないのは大体コミュニケーション量が足りないことが理由だと思うんですが、色々な形でコミュニケーションをとらなければいけない。
質にもよるけれども、メディアによる批判は、量が多い必要がある、と。
そして、感覚が確かにずれている！
と感じました。
私の場合は、事前の、暗黙のコンセンサスがないということに原因があるのでは、と思うんですが。
もちろん、昨日その場にいた少数の人間を見て、だから○○はダメだ！とか官僚がダメだ、政治家がダメだというわけではないです。
すばらしい人もいる。
なんとなく・・・
・・・それで帰宅してPCをつけると、Twitterに色々流れている。
孫正義さんが、Twitterでいろんなことをバシバシ決めて、バシバシ発信して直接消費者に声を届けている。
（孫さんは自分の会社だから、いろんなことすぐ決めれる、とかはさておき）
このダイナミズムはすごい。
急に未来へ来た気がしました。
そういうダイナミズムと、妙にアナクロな世界の、今はハザマじゃないかなと思います。
ネット選挙が解禁になったら、色々変わるかな？
コミュニケーション量は絶対に増えると思いますから。
というわけで、昨日はとても色々な発見がありましたし、考えさせられました。
そういうことに気づかせてもらい、昨日時間を割いて集まってくれた方には感謝したいと思います。